Hoeveel verdienen privéschoolleraren?

Het loon varieert sterk, afhankelijk van het type instelling

Cavan Images/Digital Vision/Getty Images

De salarissen van privéleraren zijn historisch gezien lager geweest dan in de publieke sector. Jaren geleden accepteerden leraren een baan op een privéschool voor minder geld, simpelweg omdat ze vonden dat de leeromgeving vriendelijker en beter was. Veel opvoeders kwamen ook naar de particuliere sector omdat ze het als een missie of roeping beschouwden.

Hoe dan ook, privéscholen hebben moeten strijden om een ​​kleinere pool van goed gekwalificeerde leraren. Lerarenloon openbare school aanzienlijk gestegen, en hun uitkeringen blijven uitstekend, inclusief sterke pensioenpakketten. Hetzelfde geldt voor het loon van sommige privéleraren, maar niet voor alle. Terwijl sommige elite privéscholen nu heel dicht in de buurt komen van wat openbare scholen betalen, of zelfs meer, zijn niet allemaal in staat om op dat niveau te concurreren.

Gemiddelde salarissen voor Leraar in het voortgezet onderwijs

Volgens payscale.com , vanaf oktober 2018 verdient de gemiddelde basisschoolleraar op een religieuze school $ 35.829 en de gemiddelde leraar op de middelbare school $ 44.150. Privéschoolleraren bij niet-religieuze instellingen volgens Payscale behoorlijk wat meer verdienen: de gemiddelde niet-religieuze schoolleraar in het basisonderwijs verdient $ 45.415 en de gemiddelde leraar op de middelbare school verdient $ 51.693 per jaar.

Betaalomgeving voor privéscholen

Zoals je zou verwachten, zijn er verschillen in de salarissen van privé-leraren. Aan de onderkant van de compensatie is het spectrum parochiale en kostscholen. Aan de andere kant van de schaal bevinden zich enkele van de beste onafhankelijke scholen van het land.

Parochiale scholen hebben vaak leraren die een roeping volgen, meer dan dat ze het geld volgen. Internaten bieden aanzienlijke voordelen, zoals huisvesting, waardoor leraren op papier aanzienlijk minder verdienen. De beste privéscholen in het land zijn vaak al tientallen jaren actief en velen hebben grote schenkingen en een loyale basis van alumni om steun te krijgen.

Op de meeste privéscholen dekken de kosten van het lesgeld niet de volledige kosten van het opleiden van een student; scholen vertrouwen op liefdadigheidsgiften om het verschil goed te maken. De scholen met de meest actieve alumni en ouders zullen doorgaans hogere salarissen voor leraren bieden, terwijl scholen met lagere schenkingen en jaarlijkse fondsen lagere salarissen kunnen hebben. Een veelvoorkomende misvatting is dat alle particuliere scholen een hoog collegegeld hebben en een schenking van miljoenen dollars hebben, en daarom hoge salarissen moeten bieden.

De overhead die deze privéscholen met zich meebrengen, inclusief uitgestrekte campussen die honderden hectares beslaan met meerdere gebouwen, ultramoderne atletiek- en kunstfaciliteiten, slaapzalen en eethuisjes die drie maaltijden per dag aanbieden, toont echter aan dat de kosten gerechtvaardigd kan zijn. Het verschil van school tot school kan groot zijn.

Salarissen voor kostschool

Een interessante trend betreft de salarissen van de kostschool, die doorgaans lager waren dan die van hun tegenhangers op de dagschool. Kostscholen vereisen doorgaans dat docenten op de campus wonen in gratis door school verstrekte huisvesting. Aangezien huisvesting over het algemeen ongeveer 25 tot 30 procent van de kosten van levensonderhoud van een persoon uitmaakt, is dit vaak een aanzienlijk voordeel.

Dit voordeel is vooral waardevol met de hoge kosten van huisvesting in delen van het land, zoals het noordoosten of zuidwesten. Dit voordeel brengt echter ook extra verantwoordelijkheden met zich mee, aangezien internaatleraren meestal worden gevraagd om meer uren te werken, de ouder van de slaapzaal, coaching en zelfs toezichthoudende taken in de avond en in het weekend op zich te nemen.